| 編 號： | N10488 |
性 別： | 男 |
| 出生日期： | 1981-10-04 |
婚姻狀況： | 保密 |
| 國 籍： | |
民 族： | 滿族 |
| 身 高： | 165CM |
政治面貌： | 群眾 |
| 教育程度： | 大專 |
畢業時間： | 2003年7月 |
| 戶 籍： | 丹東市 |
現居住地： | 蘇州市 |
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| 職業概況 |
| 現從事行業： | |
現從事職業： | |
| 現職位級別： | |
工作年限： | |
| 目前薪水： | |
海外工作經歷： | |
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| 求職意向 |
| 期望工作性質： | 全職 |
期望工作地區： | 國外 |
| 期望從事行業： | 塑料管材,制管原料 |
期望從事職業： | 銷售總監,銷售經理,區域總監 |
| 期望薪水： | 年薪500000人民幣 |
期望崗位名稱： | 銷售總監 (到崗：1周以內) |
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| 自我評價/職業目標 |
| 自我評價： | 13年的管材行業銷售，我更專注，更有興趣！始終如一。對管材行業、市場構建，團隊配置更具有豐富的經驗。
管材行業是我畢生追求之事業…… |
| 職業目標： | 上一個十年規劃是在35歲之前做到銷售總監，下一個十年規劃是45歲之前做到執行總裁。您給我提供良好發展平臺，我以忠誠感恩于明天！攜手共贏！ |
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| 工作經驗 |
- 公司名稱：
- 江蘇杰通管業 ( 2016年8月 - 2016年11月 )
- 工作描述：
- 8月中旬至今，團隊組建，企業文化，產品備案，資質證書申請等一系列工作。因是小公司，銷售方面的不完善，來此至今幾乎一直在完善各項銷售所需求的各類東西。直接影響到的銷量并不多。
- 離職原因：
- 尚未離職，家族企業管理松懈是想放棄的原因
- 公司名稱：
- 江蘇潔潤管業 ( 2015年11月 - 2016年4月 )
- 工作描述：
- 采取兩人競爭上崗模式，帶領6人團隊開拓徐州，連云港地區。16年初，新招業務皆為新人，對該行業無半點了解。三月份一面培養團隊，一面個人跑客戶，單月創下300多萬銷售額。產品為pe給水大口徑工程用管。
- 公司名稱：
- 蘇州萬年通管業 ( 2009年11月 - 2014年1月 )
- 工作描述：
- 組建團隊、人才培訓、管理一手包辦，團隊保持在15人左右。個人首月入職公司完成42萬業績，創造公司歷史。團隊業績在2011年突破8600萬，協助公司首度年銷售額破億。
- 公司名稱：
- 上海上豐集團 ( 2004年5月 - 2009年10月 )
- 工作描述：
- 前期負責晉北市場業務開拓，經銷代理最多時，達30余家。忻州，原平，以及多個縣市遠超金德等當時各大品牌。個人業績曾創下2006渠道銷售1200萬，銷售部第一。與所負責區域建設局，政府，職能部門保持長期良好穩定的合作關系。
后期帶6-11人團隊，業績穩定在前三，成功運作忻州，代縣，陽泉，大同，朔州，原平等多個樣板工程項目。
- 公司名稱：
- 沈陽金德管業集團 ( 2003年10月 - 2004年5月 )
- 所屬行業：
- 塑料管材
- 公司性質：
- 中外合營(合資．合作)
- 工作描述：
- 開拓整個行業全國有史以來第一家鎮級代理。首款15萬�？h級代理：首款50萬倆家，30萬三家，20萬兩家。
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